活動集錦

【極速充電】5/5 (二) 《全球人資大趨勢#9》新冠病毒危機下,站回企業核心的HR

∣課程簡介∣

人資極速充電基地營.全球人資大趨勢 #9

新冠病毒危機下,站回企業核心的HR—
開拓企業經營的策略新視野-
「在家工作」該是常態,或僅是短期應變權宜之計的思辯


新冠病毒來襲,各個企業不僅在業務層面受影響,在營運管理上更有極大壓力!
對HR來說,從一開始的防疫隔離假、防疫照顧假如何實施已經忙得頭昏眼花,
如今防疫升級,規劃與執行公司「異地備援」、「居家辦公」更是一大挑戰!
新冠病毒危機,正檢視著企業是否能做到「彈性應變式企業經營」?
若要將危機化為轉機,關鍵在於HR是否具有創新人力資源管理能力?

後疫情時代,HR的新思維、新策略是什麼?
居家辦公的相關勞基法知識與人員管理的技巧,您掌握了嗎?

∣課程大綱∣

一、新冠病毒危機對HR是危機或轉機?

二、除了口罩、酒精之外、還有什麼?

三、在危機進行式中的冷靜思考

四、新冠病毒危機後的彈性應變式企業經營

新冠病毒危機後的HR新思維

新冠病毒危機後的HR新策略

五、彈性應變式企業經營下的創新人力資源管理

六、“ZOOM+在家工作”就是唯一正確解答?

七、“ZOOM+在家工作”的勞基法與人員管理

八、溝通與討論


∣課程資訊∣

☆日期:2020/5/5(二)
☆時間:19:00-21:30
☆地點:台北市中山區建國北路二段137號6樓
☆費用:旭聯VIP企業客戶免費,非旭聯企業客戶500元/人
線上報名,將有專人與您聯絡
☆活動洽詢:02-66180303#307 陳小姐 elly@sun.net.tw
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