旭聯科技連三年登上ATD
發表AI領導實踐成果

旭聯科技（SUNNET Technology）將於2025年5月18日至22日，參與全球人才發展界最具影響力的年度盛會——atd25國際年會（Association for Talent Development 2025）。這是旭聯科技連續三年參與atd年會，自2023年聖地牙哥、2024年紐奧良，到今年2025年華盛頓DC，持續站上國際人才發展舞台，展現亞洲少數能長期深耕、持續創新的教育科技實力。

今年，旭聯將於展位 #924展出最新AI雲端學習平台，並由創辦人暨執行長黃旭宏博士於5月18日發表主題演講：《跨世代領導：透過教育科技與人工智慧打造跨世代人才團隊》，深入探討如何以AI驅動組織領導模式轉型，建立世代共學的文化場域。

以科技為橋樑，實踐「Collective Insights」的跨世代共識
呼應atd25年會主題之一「Collective Insights」，旭聯應用AI教育科技，打造促進跨世代理解與交流的平台，鼓勵多元視角的對話，讓每一代的經驗與創意都能被看見、被聽見，進一步放大其價值，共同匯聚成組織前行的智慧力量。

在會議現場，旭聯將與來自全球的人資主管、學習發展專家及企業顧問深度對話，分享如何透過科技平台建立跨世代的開放對話場域，推動企業從「管理差異」進化為「善用差異」，共創智慧型領導模式。

讓學習無終點，AI助力實踐「Lifelong Learning」
呼應atd25的另一核心理念「Lifelong Learning」，旭聯將於現場展示二大AI教育科技平台：XUMI 與TAN-JI 智慧分析系統，透過AI優化語境表達，提供適切於不同世代與溝通對象的語句建議，提升團隊互動效率，推動跨世代間的協作與共學。

此外，旭聯也將分享在台灣企業中實踐的具體案例：如何透過週會分享、雲端回饋與跨層級互動，逐步形塑「以學習為習慣」的組織文化，朝向真正實現終身學習的組織願景。

持續創新，打造共學型未來組織
未來旭聯將持續深化AI與雲端教育技術，與企業攜手打造共學型組織，實踐「學習，是創造美好未來的最佳途徑」的願景。